Nos expertises

Diversité des types d'accompagnement pour un seul objectif : efficacité et plaisir dans les développements attendus !

4 types d’accompagnement : conseils aux organisations, formations des salariés, coaching individuel et d’équipe, team-building…

Nos actions de conseil

Nous agissons sur le climat social et l’appréhension des risques psycho-sociaux. Notre approche consiste à assurer les 3 temps suivants : la décharge émotionnelle, l’installation d’un cadre d’exigences favorisant la bienveillance et l’implication sur les chantiers d’évolution nécessaires.

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Nos projets de formation

Nos actions de formation sont élaborées complètement sur mesure afin de correspondre exactement aux spécificités des individus accompagnés, des particularités de leur environnement et des moyens de l’entreprise.

Nous optimisons les différentes solutions, digitales et présentielles, afin de garantir un maximum de retour sur investissement.

3 grands domaines d’intervention : Le management des Hommes et des Projets, le développement des performances commerciales et le développement des capacités personnelles.

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Nos approches du coaching

Nos expériences de coaching sont aussi bien sur l’accompagnement d’individus dans le cadre de leur développement personnel que celui des équipes dans le cadre du développement de leur potentiel collaboratif.

Une particularité qui attire de plus en plus nos clients : certains de nos coachs peuvent se faire accompagner de chevaux afin d’accélérer et renforcer les apprentissages.

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Nos expériences du team-building

Depuis plus de 20 ans, nous expérimentons une large palette de solutions afin de mobiliser les salariés sur les enjeux d’équipe.

Notre ligne guide en TeamBuilding : Plaisir et Coopération au service des Exigences et des Performances !

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